IHR AUFGABENGEBIET:
- Technische Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres ERP-Systems (Aptean)
- Analyse und Optimierung der ERP-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Finanzen & Controlling, Warenwirtschaft und Personal
- Einrichtung und laufende Betreuung von Vertragsworkflows
- 1st und 2nd Level Support für interne Anwender:innen inkl. Fehlerbehebung und Koordination von Supportfällen mit externen Software-Dienstleistern
- Selbstständige Systemkonfigurationen und -anpassungen
- Planung, Testung und Implementierung von Updates
- Verwaltung von Benutzerrechten und Rollen in den Systemen
- Schulung von Key-User:innen und Unterstützung von Anwender:innen im laufenden Betrieb
- Dokumentation und Erstellung von Schulungsunterlagen, Guides sowie Video-Tutorials
- Proaktive Mitarbeit bei ERP-bezogenen Projekten
IHR ANFORDERUNGSPROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik mit fundierter Berufserfahrung
- Umfangreiche Kenntnisse von ERP-Systemen, idealerweise von RS2/Moonsoft (Aptean)
- Grundverständnis von zentralen Unternehmensprozessen, insbesondere Finanzwesen/Controlling, Einkauf & Lager sowie Personal & Dienstplanung
- IT-Grundlagen in den Bereichen Datenbanken sowie Benutzer- und Rollenmanagement
- Praktische Erfahrungen im technischen Softwaresupport, in der Analyse und Behebung von Anwender:innenproblemen und im Management von Support-Fällen
- Routine in der Koordination mit externen Software-Dienstleistern und in der Erstellung von Leitfäden und FAQs
- Hohe Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, zwischen den Fachbereichen und der IT zu vermitteln
- Ausgeprägte Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz und Umsetzungsstärke sowie Begeisterung für die Weiterentwicklung von Software-Systemen und -Prozessen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Umfeld
WAS ERWARTET SIE?
- Breitgefächertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Dynamisches, wertschätzendes, internationales und -kulturelles Arbeitsumfeld
- Zahlreiche Sozialleistungen (Essenszuschuss, Jobticket, Betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigte Theaterkarten)
Das Jahresbruttogehalt beträgt mind. € 47.000,- (auf Vollzeitbasis). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Bewerbung über die Website www.landestheater.at oder per E-Mail an karriere@landestheater.at.
